Anche per la Fai Cisl: «Che sia 25 tutto l’anno»
Per FAI-CISL, la conoscenza e la corretta applicazione degli strumenti normativi econtrattuali rappresentano il primo e più concreto passo verso la costruzione di un luogo dilavoro sicuro, dove i diritti umani non sono solo enunciati. QUI il volantino esplicativo.
